Distance–Income Migration Trade-off of Young French Workers: An Analysis per Education Level

Resumen

Magrini M.-B. and Lemistre P. Distance–income migration trade-off of young French workers: an analysis per education level, Regional Studies. Most research studies on migration see the latter as a move from one geographic area to another. Taking into account distance in an analysis of young French workers' migration from one local labour market to another enables one to evaluate more precisely the migration decision, viewed as a cost–benefit trade-off based on the distance travelled and some territorial characteristics. It is found that the wage returns to migration are nil for the most highly skilled workers, leading one to consider that these workers conduct their job search on a national scale. In contrast, the less-skilled workers get a positive return to migration. Magrini M.-B. and Lemistre P. 法国青年工人迁移的距离－收入权衡：针对不同教育背景进行的分析，区域研究。 大多数针对迁移的研究都将后者看作是地理迁移。在针对法国青年工人移民从某地劳动力市场转向它地的分析中考虑距离因素，能够使得对迁移决策的评估更准确。本研究将迁移决策看作是基于对出行距离以及领域特征进行考量的投入－收益权衡。研究发现，对于较高技术水平的工人而言迁移的工资回报为零。对此，可能的解释是由于上述工人的工作涉及全国范围。相反，技能水平较低的工人在迁移过程中可以获得积极回报。 地方劳动力市场 空间移动性 迁移工资返还 自我选择倾向 距离 劳动力市场准入 Magrini M.-B. et Lemistre P. L'arbitrage distance-revenu dans la décision de migration des jeunes travailleurs français: une analyse selon le niveau de l'éducation, Regional Studies. La plupart des études sur la migration s'intéresse au changement d'espaces géographiques. La prise en compte conjointe de la distance dans le changement de marché local de travail de jeunes travailleurs français, nous permet ici d'évaluer plus précisément la décision de migration, considérée comme un arbitrage coûts-avantages fondé sur la distance parcourue et des caractéristiques territoriales. Nous observons alors que les avantages salariaux liés à la migration sont nuls pour les plus qualifiés, ce qui nous conduit à considérer que ces travailleurs réalisent leur prospection d'emploi à l'échelle nationale. Tandis que les travailleurs les moins qualifiés obtiennent un rendement positif de la migration. Marché local du travail Mobilité spatiale Rendement salarial de la migration Biais de sélection Distance Insertion professionnelle Magrini M.-B. und Lemistre P. Abwägung von Entfernung und Einkommen bei der Migration junger französischer Arbeitnehmer: eine Analyse nach Bildungsebenen, Regional Studies. In den meisten Forschungsstudien wird die Migration als Umzug von einem geografischen Gebiet in ein anderes betrachtet. Die Berücksichtigung der Entfernung bei der Analyse der Migration von jungen französischen Arbeitnehmern von einem lokalen Arbeitsmarkt zu einem anderen ermöglicht eine präzisere Untersuchung der Migrationsentscheidung, die als Abwägung von Kosten und Nutzen aufgrund der zurückgelegten Entfernung und bestimmter territorialer Eigenschaften betrachtet wird. Wir stellen fest, dass sich der Lohnertrag der Migration bei den am höchsten qualifizierten Arbeitnehmern auf Null beläuft, was darauf schließen lässt, dass diese Arbeitnehmer ihre Arbeitssuche auf nationaler Ebene durchführen. Bei weniger qualifizierten Arbeitnehmern ist die Migration hingegen mit einem positiven Ertrag verbunden. Lokale Arbeitsmärkte Räumliche Mobilität Migrationsbedingter Lohnertrag Verzerrung durch Selbstauswahl Entfernung Eintritt in Arbeitsmarkt Magrini M.-B. y Lemistre P. Ponderación de la distancia y los ingresos en el contexto de la emigración de trabajadores franceses jóvenes: un análisis por nivel educativo, Regional Studies. En la mayoría de estudios se analiza la emigración como un desplazamiento de un espacio geográfico a otro. Al tener en cuenta la distancia en el análisis de la emigración de trabajadores franceses jóvenes de un mercado laboral local a otro, podemos valorar de forma más exacta la decisión de las emigraciones, considerando la relación coste-beneficio y basándonos en la distancia viajada y algunas características territoriales. Observamos que la rentabilidad salarial con respecto a la emigración es nula para los trabajadores mejor cualificados, lo que nos lleva a considerar que estos trabajadores buscan su trabajo a escala nacional. En cambio, los trabajadores menos cualificados obtienen una rentabilidad positiva de la emigración. Mercados laborales locales Movilidad espacial Rentabilidad salarial de la migración Sesgo de autoselección Distancia Acceso al mercado de trabajo